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4008com云顶集团:4008com云顶集团2021年面向社会公开招聘工作人员资格审核通过名单及测试安排

发布时间:2021-05-11 来源:人事处 作者:人事处 浏览次数:10

  根据《4008com云顶集团2021年面向社会公开招聘工作人员公告》,目前已完成报名及资格审核工作。现将考生资格审核通过名单及测试安排公告如下:


 一、资格审核通过名单

  详见附件1、附件2、附件3。


  二、岗位调整情况

 。ㄒ唬┚灾吻肆ψ试春蜕缁岜U咸,水利与土木工程学院水利工程(水利水电工程、水工结构工程、水文学及水资源、水力学及河流动力学)、土木工程(岩土工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程、桥梁与隧道工程))因教师岗位因报名人数不足,应聘人数与招聘人数之比由1:3调整为1:2;计算机与信息工程学院教师岗位因报名人数不足,应聘人数与招聘人数之比由1:3调整为1:2;机电工程学院电气工程、电子科学与技术因教师岗位因报名人数不足,应聘人数与招聘人数之比由1:3调整为1:2。

 。ǘ)机电工程学院机械工程、农业工程(农业机械化工程、农业生物环境与能源工程、农业电气化与自动化)、电气工程、农业机械化教师岗位因报名人数不足,取消招聘岗位;机电工程学院电气工程、电子科学与技术教师岗位因报名人数不足,招聘人数由3人调整为2人,原设定的专项招聘高校毕业生岗位由2人调整为1人;农学院(研究方向为大气科学)教师岗位因报名人数不足,取消招聘岗位;食品科学与药学院专业方向为食品科学与工程(研究方向为食品质量与安全)教师岗位因报名人数不足,取消招聘岗位;化学工程学院专业方向化学、农药学、药物化学教师岗位因报名人数不足,取消招聘岗位;化学工程学院(化学工程与技术)教师岗位因报名人数不足,招聘人数由2人调整为1人;动物医学学院教师岗位因报名人数不足,招聘人数由3人调整为1人;动物科学学院教师岗位因报名人数不足,招聘人数由3人调整为2人;附属中学(物理学)教师岗位因报名人数不足,取消招聘岗位。附属中学(小学数学)因报名人数不足,招聘人数由2人调整为1人。


  三、校本部专任教师岗位测试

  分为用人单位专业技能测试、学校层面结构化面试两部分。专业技能测试采用现场面试和网络视频面试相结合方式,平台为钉钉APP。

  1、专业技能测试。由各用人单位组织,主要测试应聘人员政治素养、专业知识、学术能力等。专业技能测试成绩合格分数线为60分及以上,合格者根据得分由高到低按照招聘人数与报考人数1:3比例进入结构化面试环节,达不到比例的按实际人数进入。

  2、结构化面试。由校人事处组织,主要测试应聘人员政治素养、逻辑思维能力、语言表达、心理素质、专业知识等。现居内地的考生采取网络视频面试方式,也可进行现场面试方式,具体情况请提前与学院联系人沟通,其余考生采用现场面试方式。同一岗位相同专业现场面试、网络视频面试同一时间统一组织。结构化面试成绩合格分数线为60分及以上,合格者根据得分由高到低按照招聘人数与报考人数1:1比例进入体检环节。

  3、总成绩计算方法为:

  总成绩(100分)=专业技能测试成绩(100分)*30%+结构化面试成绩(100分)*70%。


  四、附属中学岗位测试

  1、笔试。由4008com云顶集团附属中学组织实施,根据笔试成绩,按照招聘人数与报考人数1:3比例进入面试,达不到比例的按实际人数进入。

  2、面试。由4008com云顶集团附属中学组织实施,主要测试应聘人员政治素养、课堂授课、语言表达、心理素质等。面试及总成绩合格分数线为60分及以上,按照招聘人数与报考人数1:3比例进入试讲,达不到比例的按实际人数进入。

  3、面试合格者参加试讲,由4008com云顶集团附属中学组织实施,主要测试报考人员专业基础与课堂授课能力。试讲总成绩合格分数线为60分及以上,合格者根据岗位测试总成绩从高到低与岗位招聘人数按照1:1比例进入体检环节。

  4、附属中学岗位总成绩计算方法为:

  总成绩(100分)=笔试成绩(100分)*20%+面试成绩(100分)*20%+试讲成绩(100分)*60%。


  五、专职辅导员、教辅岗位测试

  辅导员岗位、教辅人员岗位人员需要参加由4008com云顶集团委托新疆维吾尔自治区人力资源市场组织的笔试,具体笔试与面试事宜另行通知。


  六、其他事项

  1、本次招聘中专项招聘高校毕业生岗位指专项用于招聘2021年高校应届毕业生(含2019、2020年毕业但处于择业期未落实工作单位的高校毕业生,以下简称应届毕业生),应届毕业生与非应届毕业生按照同一岗位同等要求进行测试,非应届毕业生拟录用人员数量不超过岗位设置数量与高校毕业生岗位数量之差。

  通过资格审核的2019、2020年毕业但处于择业期未落实工作单位的高校毕业生且报考的岗位有专项招聘高校毕业生岗位的,须于2021年5月15日前向报考学院联系老师提供本人档案保管部门(原毕业学校,各级毕业生就业主管部门<毕业生就业指导服务中心>、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构)出具的相关档案保管证明材料,逾期不提供者,按照非应届毕业生身份参加此次招聘活动。

  2、考生准备以下材料备查:本人有效期内二代身份证原件(有效期内临时身份证原件)、第一学历至最高学历的学位证、应届毕业生未取得毕业证、学位证的需提供电子版、纸质版学信网教育部学籍在线验证报告、高考为民考民的考生需提供国家普通话水平二级乙等及以上证书、4008com云顶集团面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表、4008com云顶集团公开招聘事业单位工作人员政审表。参加网络视频面试的报考人员面试前将以上材料提前准备好供工作人员核查。因携带的材料不符合要求而影响面试的一切责任由报考人员自行负责,未按指定时间到指定地点参加面试的视为自动放弃。

  3、通过用人单位专业技能测试进入结构化面试的考生须参加心理测试,时间另行通知,主要考核考生性格特征和心理素质,题型为客观题,心理测试成绩不计入总成绩,但作为对考生综合考核的重要组成部分。

  4、参加视频面试进入体检环节或居住地不在乌鲁木齐且已返回居住地的参加现场面试进入体检环节的考生,学校将安排其前往所在地就近的二级甲等及以上综合医院进行体检。

  5、现场面试的考生从西外环(4008com云顶集团西门)、4008com云顶集团家属区(八区)进入校内,经四合院安检门出示通信大数据行程卡绿码、防疫健康信息码绿码进入校园。


  附件:


  附件1:4008com云顶集团2021年面向社会公开招聘工作人员(专任教师岗位)资格审核通过名单及测试安排.xlsx

  附件2:4008com云顶集团2021年面向社会公开招聘工作人员(辅导员、教辅人员)资格审核通过名单.xls

  附件3:4008com云顶集团2021年面向社会公开招聘工作人员(附属中学)资格审核通过名单.xls

  附件4:视频面试考生须知.doc






4008com云顶集团

2021年5月11日


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